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Roles en la organización de test 

Martes, 1 Septiembre 2009

Al estructurar la organización de test es importante identificar roles, responsabilidades y habilidades necesarias para ejecutar las tareas de testeo en un proyecto. Luego estos roles se asignan a una o varias personas, según el tamaño y características de la empresa.

En la siguiente sección (Recursos > Roles Testeo) encontraran referencias que pueden ser tomadas como ejemplos, no pretenden ser completas ni tienen por qué estar alineadas con las actividades de su empresa, sin embargo pueden ser el punto de partida para estructurar su organización de test.

organigrama

En esta primer entrega, Test Manager. Animamos a que nos hagan llegar sus comentarios y complementen las responsabilidades y habilidades requeridas así como también identificar otros roles.



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